Khi có nhu cầu sử dụng người chưa đủ 13 tuổi làm việc, người sử dụng lao động phải gửi hồ sơ đề nghị sử dụng người chưa đủ 13 tuổi làm việc đến Sở Lao động - Thương binh và Xã hội. Trình tự thủ tục thực hiện được quy định cụ thể tại Quyết định 1842/QĐ-LĐTBXH do Bộ trưởng Bộ Lao động Thương binh và Xã hội ban hành ngày 01/12/2023, công bố thủ tục hành chính mới lĩnh vực Trẻ em thuộc phạm vi chức năng quản lý Nhà nước của Bộ Lao động Thương binh và Xã hội
Thưa Luật sư, em muốn hỏi về trường hợp thuê người lao động dưới 13 tuổi vào làm việc tại quán bán đồ ăn sáng , công việc chủ yếu là phục vụ bàn thì có vi phạm quy định pháp luật không và có thể bị xử phạt như thế nào ạ?