SỞ KẾ HOẠCH & ĐẦU TƯ ..........
CÔNG TY .......................... ----------------------- Số: …/201.../QĐ-GĐ |
CỘNG HOÀ XÃ HỘI CHỦ NGHĨA VIỆT NAM Độc lập - Tự do - Hạnh phúc ---------------------- Hà Nội, ngày tháng năm |
CÔNG TY ...................................................................
- Căn cứ Bộ luật lao động 2012 và các văn bản liên quan khác;
- Căn cứ vào Điều lệ, nội quy, quy chế hoạt động của Công ty .........................................................;
- Xét năng lực, phẩm chất, mức độ hoàn thành công việc của ông/bà...............................................
QUYẾT ĐỊNH:
Điều 1. Kể từ ngày .../.../201..., mức lương của ông (bà) ......................... sẽ là: ....................... đồng/tháng.
Chi tiết thông tin cá nhân của ông (bà) .................................................như sau:
Họ và tên: .................. Sinh: .../.../...........
Chứng minh nhân dân số: ........................... do ....................cấp ngày .../.../................
Hộ khẩu thường trú: ..........................................
Chỗ ở hiện tại: .............................................................
Hiện đang là: .............................của Công ty.
Điều 2. Ông (bà) .............., các cá nhân khác và phòng ban liên quan chịu trách nhiệm thi hành Quyết định này.
Điều 3. Quyết định này có hiệu lực kể từ ngày ký./.
Nơi nhận: - Như Điều 2; - Lưu VT. |
CÔNG TY.........................................................................
|
Trân trọng./